在走進這個互聯網知識付費時代，就已經開始存在一定的變質了，相信很多無論是從個人培訓還是培訓學校出來的SEO優化，絕大多數對SEO一無所知，導致是什么原因導致了花錢學SEO技術，反而學到懷疑人生的地步?  

是培訓學校不懂技術?還是說自己理解能力有問題?在一個花錢買不到知識的問題上，絕不止于SEO領域，其實這個很好理解，簡單的分為買賣行為，作為賣方一直想著怎么把自己的產品賣出去，無論是從通過優化技術實現自身網站排名，還是通過付費推廣，簡單粗暴的撿學員，本質上就不存在你學的多少跟我有什么關系，畢竟這不是九年義務教育。  

倒敘前幾年的SEO和如今的SEO作為對比，前幾年你想要學SEO基本上有一個好的老師，還能學到一點點皮毛，至少受用，到現在花了幾萬元，不一定學的到技術的地步，無論是對于培訓學校的選擇，還是學員自己的自覺性或者認知能力上都存在很大的問題。  

要知道，當年哪個較為單純的SEO的時代過去了，經過這幾年的突飛猛進的發展，很多公司無論是自己做個SEO公司或者SEO博客，在技術人員和成本的問題上，相信很多公司就是請一個文案編輯，一天的任務不多，就是“編”，現在很多SEO文章看上去，除開口水話，并沒有多余的可讀性。  

再隨著近幾年的SEO培訓趨勢越發有甜頭，對于一些培訓學校來說，招聘的各種SEO專業導師，大多都是水夸夸的，不是剛剛培訓出來的，就是一知半解，為什么這么篤定的說這個問題?簡單的說，我是遇到過這個問題。  

記得前些年的時候，在平臺上投放SEO優化簡歷，一般來說一個正常人的思維，都是投一些薪資待遇福利待遇比較好的公司，我也不例外，簡而言之，就是去面試了才知道，是某某培訓機構面試導師，對于面試官都是一些前臺，而且是大批次的面試，一般來說，就分三個面試環節。  

問道我的：就是會不會SEO?做了多久了?表達能力怎么樣?....然后一一作答。到后就是說，好的到時候等候通知，又開始了第二次面試，還是前臺，不過前臺不一樣了，然后就會不會仿站、代碼...講解有沒有問題...  

說到底就是給你一個方案，你按著說那種，很不辛的是，當時太單純，所以沒有面試成功，沒有一睹這些導師內部風采。  

所以在這種不嚴謹的招聘情況下，作為一個SEO導師，在一個培訓學校里給一群沒有SEO概念的學生講課，問題肯定是沒有的，稍微專業一點的大多導師在面對專業的問題上也是一片迷茫。  

花錢學不好SEO的根本原因就在于，在培訓學校抱著賺錢的目的的時候，各種SEO公司產出無質量的文章和互相抄襲偽原創下，為整個學SEO技術的學員雪上加霜，要想學好SEO技術，一般建議直接選擇一個SEO技術這塊的大神，盡可能是從事SEO外包服務的，這種技術人員無論是技術能力，還是認知，都是比較前沿的，而且你去培訓學校學習SEO技術，只是你覺得專業，但是真的專業，不會以各種套路騙你學習SEO技術。